지역산업의 혁신역량을 이끌어가다 경일대학교 산학협력단은 R&D를 통한 기술개발과 체계적인 기업지원 시스템 구축을 바탕으로 산∙관∙학 협력체제의 중추적인 역할을 수행합니다.
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공지사항

2020-03-10
산학협력단 계약직원(일반행정) 신규 채용
작성자 최고관리자
조회수 1431

경일대학교 산학협력단 계약직원 채용 공고

 

경일대학교 산학협력단에서는 지역산업 발전을 견인하고자 산학협력분야의 유능한 인재를 모집합니다.

 

1. 모집분야 및 인원

채용분야

주요업무

인원

지원자격

산학협력단 일반행정

(계약직)

연구과제 관리 업무

0

국가공무원 임용에 결격사유가 없는자

남자는 병역을 필한 자 또는 면제자

공무원 채용신체검사 기준에 결격이 없는자

산학협력 관련분야 자격증 소지자 우대

관련 분야 유경험자 우대

2. 급여 및 근무조건

급여

근무조건

계약조건

본교 내규에 따름

(경력에 따라 협의 후 결정)

5

채용일로부터 12개월

3. 전형방법

1: 서류전형 [서류전형 합격자에 한해 면접일정 및 장소 개별 통보]

2: 면접 [최종 합격자 개별 통보]

 

4. 전형 일정

원서접수기간 : ~ 03.23.(월) 17:00까지

접수방법 : E-mail 접수(구직사이트 등)

접 수 처 : 경일대학교 산학진흥팀 [Tel.053-600-4592, iacf@kiu.kr ]

 

5. 제출서류

구분

제출 서류

원서접수 시 제출서류

채용 응시원서(반드시 스캔 사진 첨부), 자기소개서(A4 2매 이내로 경력 위주 작성) 1. (소정양식, 첨부활용)

1차 서류 전형 합격자 제출 서류

대학교 이상의 졸업증명서, 성적증명서 각 1.

경력증명서 1: 해당자에 한함(최근 6개월 이내 발행분)

각종 자격증 사본 1: 해당자에 한함

주민등록 초본 1(남자의 경우 병역사항 기재된 것)

6. 기타사항

보훈대상자는 관계법령에 의거 우대

제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 경력 및 자격사항은 관련 증명서를 제출 할 경우에만 인정 함.

응시원서 기재사항 및 제출서류가 사실과 다를 경우 합격이 취소됨.

합격자 발표 후, 채용신체검사서(의료법에 의한 병원급 이상의 의료기관 발행) 결과 불합격 판정자는 합격을 취소함.

적격자가 없을 경우에는 채용하지 않을 수도 있음.

보수는 내규에 따라 책정되며 경력 및 능력에 따라 상담 후 결정

 

 

 

 

경일대학교 산학협력단장